このたび、厚生労働省より女性活躍推進法に基づく「えるぼし認定」をいただきました。

女性の活躍推進に関する取組が優良な企業として評価されたものです。
岐阜県民共済は、「採用」「継続就業」「労働時間等の働き方」「管理職比率」「多様なキャリアコース」の５つの基準を全て満たす「3段階目」の認定を受けました。
女性のみならず、職員が仕事と生活を両立させ自身の能力を十分に発揮できるよう、時間外労働の管理や有給休暇の取得促進など、雇用環境のさらなる改善に努めてまいります。